淅川法院健全“1+2+N”工作机制

淅川法院坚持为大局服务、为人民司法,始终秉承“如我在执”工作理念,设立“执行110”警务指挥中心,健全“1+2+N”工作机制,全天候快速响应群众诉求,以实际行动打通维护公平正义“最后一公里”。

建章立制,保障“一个小时”执行出警

为创建“执行110”指挥中心落地落实,淅川法院健全“1+2+N”工作机制,“1名负责人+2名接线员+N名干警值守”的工作模式确保24小时不间断备勤,严格做到“有警必接,接警必出、出警必速”。

联动协作,现场兑现“真金白银”

为推进“执行110”工作机制常态化、长效化运行,淅川法院加强与县公安局联动协作,实行110指挥中心执勤干警与执行指挥中心执行干警直接连线,移送反馈临控被执行人线索,利用公安点多面广、信息渠道多元的优势查找被执行人,扩大查找财产线索,打通信息“壁垒”。

全天在线,为群众提供优质司法服务

“执行110”依托执行指挥中心建立全天值守机制,24小时专人接听热线,随时接受申请执行人的法律咨询、线索提供,切实做到“人员到位、职责到位、制度到位”。采取限消、纳失、罚款、拘留等强制执行措施持续加大执行惩戒力度,严厉打击规避执行的行为,突出执行强度。

下一步,淅川法院将继续依法能动履职,紧紧围绕“切实解决执行难”目标,加强与公安等单位的联动协作,加大查人找物的工作力度,以强大的执行合力让失信被执行人无处遁形,全力兑现当事人胜诉权益,不断提升人民群众的司法获得感和满意度。(供稿:郑钧文)

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1.马村区:抓实党纪学习教育推动全面从严治部上好“谈话课”。完善“1+2+N”谈话制度,紧盯关键人、关键岗、关键点,零距离、心交心地开展廉政谈话,查不足、厘思路、纠偏差,扣好廉洁从政“第一粒扣子”。上好“实践课”。坚持两手抓两促进,落实“四下基层”制度,持续深化“组工干部走一线”、万人助https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzAxNjY0MTk0NA==&mid=2649476047&idx=2&sn=b7b5d1e3dcea65a06bf70177d3721808&chksm=825a3af8eb0cdc7c963b27e8891fd6c2593e85eff4110e7d6161e7692a75a2ed27fcf4f9979a&scene=27
2.坚持科学理论指引方向不断提高组织工作质量健全政治要件全链条闭环式办理工作机制,严格执行重大决策、重大事项、重要情况请示报告制度。严格政治把关,细化政治素质具体标准和考察指标,抓好换届后领导班子思想政治建设。要严肃党内政治生活。完善“1+2+N”任职谈话制度,推动领导干部严格执行党章和党内政治生活准则,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性。https://www.hntv.tv/rhh-7922483200/article/1/1726419758599000066
3.张忠在中共吉林省第十二届纪律检查委员会第二次全体会议上的工作深化落实“四项监督”统筹衔接办法,完善“1+1”、“1+N”、“1+X”工作机制和“4+2+Z”联动模式架构流程,推动专责监督体系清晰化、可视化。总结推广整合基层监督力量和构建基层“1+9”模式监督体系试点经验。在市(州)、省直部门、国企、高校中选取9家单位开展试点工作,推动健全完善以“两横三纵一支点”为主要http://www.cbsjjjcw.com/lzyw/202302/t20230228_761242.html
4.教育整顿千警进万家,恳谈访民情南圪洞派出所实行“1+2+N为深入贯彻东河公安分局提出的“两级恳谈、六个必进、为主题内容的“千警进万家、恳谈访民情”活动,南圪洞派出所结合“亮身份,当楼长”在辖区范围内全面实行“1+2+N”包片责任制模式,既1个所领导加2个社区的民辅警加若干个社区网格员以“访民情、解民忧、化矛盾、防风险、治乱点、查问题”为目标,在辖区内https://www.meipian.cn/33tdmak6