1月22日，同济医院内科组织召开2023年护理工作总结暨2024年护理工作部署大会。内科学系徐钢主任，护理部王颖副主任、徐蓉副主任、黄丽红副主任，内科何细飞总护士长、各级护士长和护士共计500余人线上线下参会。
领导致辞
内科学系徐钢主任出席大会并致辞，他高度肯定了内科护理在2023年取得的各项成绩，对内科600余名护理人员开拓进取、尽责尽职，以实际行动助力医院高质量发展表示衷心感谢，同时鼓励大家在新的一年继续加强队伍建设、提高护理质量、提升专业素养，力争在公立医院绩效考核和等级医院评审工作中取得更大的成绩。护理部王颖副主任、黄丽红副主任也分别在致辞中对内科护理团队2023年的卓越表现表示肯定，表扬内科护士在患者照护、护理科研、教学培训等方面做出的积极贡献，希望在新的一年里继续秉承同济护理“人文、品质、创新”的精神，砥砺前行，不负韶华。
2023年工作总结及表彰
回首2023年，内科护理教学总辅导金晓露对全年护理工作进行总结：全体内科护理同仁勠力同心、砥砺前行；强化质量安全，注重改善护理服务，打造“管理用心、服务贴心、患者舒心、家属安心、医生放心”的五星（心）服务标杆；布局人才梯队，着力落实人才培养，选派优秀护士参加国家级、省级专科护士培训；深耕专业，以糖尿病专业组、血液净化专业组，慢病管理、项目管理、打造呼吸、糖尿病、心血管、营养支持、心肺康复专科护士基地等为驱动力，助力学科高质量发展。娄雪娇护士长、刘春锋护士长、刘清华护士长、张子云护士长、李进护士长、胡慧颖护士长分别代表内科伤口小组、教学培训组、护理科研组、护理创新组、乐业与关怀工作组作2023年工作总结及2024年工作计划。
拼搏奋斗，硕果累累，何细飞总护士长宣读了2023年内科护理团队获得的“中国康复医学会心肺康复护理案例大赛一等奖”“第十一届全国医院品管圈大赛二等奖”“进一步改善医疗服务行动计划全国医院擂台赛银奖”等国家级、省市级和院级各项荣誉表彰，并对获奖团体和个人表示了热烈的祝贺和衷心的感谢。
2024年工作部署
新起点，筑未来。2024年是十四五规划贯彻落实的攻坚时期，是公立医院高质量发展全面提速的一年，何细飞总护士长围绕“健康中国”2030规划纲要、公立医院高质量发展促进行动（2021-2025年）、全国护理事业发展规划（2021-2025年）、全面提升医疗质量行动计划（2023-2025年）进一步改善护理服务行动计划（2023-2025年）、改善就医感受提升患者体验活动方案（2023-2025年）、三级公立医院绩效考核指标等医疗卫生政策文件，结合护理部制定的2024年护理工作计划，对2024年内科护理工作计划进行全面部署和详细解读：新年度护理工作将紧密围绕公立医院绩效考核指标、高质量发展试点医院以及同济护理十四五规划目标，以等级医院评审为契机，从护理质量与安全、教学与培训、科研与创新、护士关怀与乐业以及学科建设与发展等方面全面推进，助力医院高质量发展。
大会总结
大会的最后，护理部徐蓉副主任总结时指出，内科护理蓬勃发展的蓝图在接续奋斗中已经绘就，希望新的一年，全体内科护理同仁在医院、护理部和内科学系的带领下继续前行，再创辉煌，为公立医院绩效考核、等级医院评审和医院高质量发展书写满意答卷！
华中科技大学同济医学院附属同济医院护理网站主办：武汉同济医院护理部