1、贵州公共基础知识考试是考纯公基吗？贵州827联考公告陆陆续续的在发布，首先我们贵州大多考的都不是纯公基，而是简版的行测和职测，只是多了写作题和多选题。
2、公共基础考试主要有四类题型：单选题、多选题、综合分析、公文写作。其中单选题有60个，一分一个；其中10道常识，14道语言理解，8道数量关系，28道判断推理。多选题有20个，2分一个，他所考察的内容和前面的常识考察内容很相似，不过这一部分的难度相对比较大，因为多选和错选是不得分，另外综合分析有10个，2分一个，*写作题有两道，一个10分200字的小作文，和一个40分800-1000字的大作文。
1、您好，总体来说，比公务员考试简单一些，要看你报考的岗位竞争比高不高，需要实力+一点点运气才能上岸。先给你介绍下贵州省事业单位笔试介绍，
2、全省各地市市的笔试公共科目并不完全统一，通常是考下面几个科目中的一个或者多个，具体需要看该地区的招聘公告(简章)中对于考试科目是如何规定的。其中，综合应用能力和申论，不会同时都考，只会选择其中之一。
3、公共基础知识，有的地区称之为综合基础知识、综合知识、通用知识，涵盖时事、政治、哲学、经济、历史、地理、科技、人文、法律、公文、管理学、职业道德等常识考点。
4、本质上就是公务员考试行测中的常识判断题。但不同的是，公务员考试中的常识判断题均为客观题(单项选择题)，而事业单位招聘考试的公共基础知识除了客观题(单项选择题和多项选择题)外，还会有主观题(公文改错题、案例分析题、材料分析题、简答题、论述题、作文题等)。这里的“作文题”，与公务员考试中的申论类似，所以往往被称为“小申论”，给定材料比申论少，题量一般是一道题，要求写一篇议论文。
5、与公务员考试的《行政职业能力倾向测验》科目相比，仅缺少“行政”两字。不过，考试题型、知识点和考查方式实际上与公务员考试行测是一样的。试题难度比公务员考试小。
6、有的地区，试卷均为主观题，有的地区试卷中既有主观题，也有客观题。
7、主观题的题型包括辨析题、简答题、公文改错题、案例分析题、作文论述题等。
8、客观题的题型包括单项选择题和多项选择题。有的地区只考单选，有的地区既考单选也考多选。
9、试题中融合了时政、法律和社会热点，做题时需要用到《申论》写作的能力。其中的作文题，与公共基础知识情况一样，也是与公务员考试中的申论类似。
10、值得说明的是，有些地区会根据职位类别，将《综合应用能力》分为ABCDE五类试卷。试题有不同的题型和知识点侧重。此大纲不强制执行，因此只有部分地区有所参照和借鉴，大部分地区并没有使用。
1、贵州《公基》考试题型主要分为主观题和客观题两部分。
2、一门综合性知识考试，简称“公基”，具体包含时事政治、马克思主义哲学、毛泽东思想、*特色社会主义理论体系、法律、经济、管理、公文、*历史、文化、科技、地理等多方面的知识。2001年以前的中央、*公务员考试的一直把《公共基础知识》作为公共科目笔试内容之一。
4、2024年2月25日上午9:00—11:00《行政职业能力测验》
5、2024年2月25日下午14:00—16:30《申论》（A、B类）
1、贵州公务员考试科目为笔试和面试。笔试科目包括行测和申论，在2018年开始，贵州省考实行A、B卷分级考试，不断提升考录科学化水平，贵州省在公务员招录工作积极探索分级考试。面试科目在2019年招录中逐渐采用新的面试方式：结构化小组面试。
2、2019贵州省考行测分值与题型题量共115首题，申论所考察的也是以社会、文化、经济为主的领域知识，大树教育为您整理了历年贵州省考行测分值分布与题型题量信息以及申论笔试主题及题型，供考生们了解查看！
3、在面试形式上，以往惯例，贵州省考面试都是采用“结构化面试”的形式。2019年招录中逐渐采用新的面试方式：结构化小组面试，一般情况下，面试时考生面前的桌上放有草稿纸和笔（部分地州没有），三个题目，考官读题、考生听题，思考后再答题。部分地州也会出现考生看题本答题的形式，所以各种情况都要熟练把握，训练有度，以不变应万变。
4、结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的。之所以叫结构化面试，就是评分标准结构化，评分考官一致化，考场形式结构化，题目结构化。按照事先制定好的面试提纲上面的问题一一发问，并按照标准格式记录面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
6、又称“小组结构化面试形式”。就是以3人或4人为一组，依次回答同一套题的3或4道题目，然后考生相互点评。主要测试考生的逻辑思维能力、快速提炼能力、心理抗压能力、语言表达能力、应急处突能力等，是将传统的结构化面试和无领导小组讨论结合起来的创新性面试形式，可以说是新时代的新形式。虽然依旧以结构化题目为主要考试形式但却加入了考生之间的互动问答以及互相点评两大环节，也是结构化小组*的特色。它不仅仅要求考生会思考，还要求考生会互动，会交流。