7、根据实际细化为具体指标内容，如“受训学员满意度”、“群众对XX工作的满意度”、“社会公众投诉率/投诉次数”等。4实际操作中确定的总目标绩效指标具体内容，可由各单位根据项目的特性和具体实施内容的需要，在上述指标中选取或做另行补充。六、本年度绩效指标。是对项目本年度绩效目标的细化和量化。具体内容填写参照“总目标绩效指标”。七、审核意见1.主管部门审核意见：项目主管部门对本级及下属单位填报的绩效目标（指标）进行审核，出具“绩效目标符合申报要求”的审核意见。2.第三方机构审核意见：第三方机构对项目支出绩效目标申报表进行审核后，出具审核意见。3.市财政局审核意见：市财政局对项目支出绩效目标申报表
10、础，提高服务社会发展能力。有所提升2.提高使用寿命及延长大修周期显著满息度指标服务对象满意度指标服务对象满意度>*%本年度绩效指标一级指标二级指标指标内容（示例）指标值（示例）备注产出指标（数量指标、质量指标、成本指标、时效指标）1.建设、改造、修缮面积（合计）*平方米2.建设、改造、修缮数量（合计）*处3.项目竣工验收合格率>*%4.项目总费用控制*万元5.项目按期完成率>*%效益指标（经济效益、社会效益、环境效益、可持续影响等方面）1.提供良好履职基础，提高服务社会发展能力。有所提升2.提高使用寿命及延长大修周期显著满息度指标服务对象满意
13、*%绩效指标（经济效益、社会效益、环境效益、可持续影响等方面）1.*社会影响力有所提升满息度指标服务对象满意度指标受训学员满意度>*%本年度绩效指标一级指标二级指标指标内容（示例）指标值（示例）备注产出指标（数量指标、质里指标、成本指标、时效指标）1.培训班次*次2.培训人数*人3.培训天数*天4.培训人数十曾长率>*%5.培训参与度>*%6.培训覆蛊率>*%7.人均培训成本每天*元8.培训计划按期完成率>*%绩效指标（经济效益、社会效益、环境效益、可持续影响等方面）1.*社会影响力有所提升满息度指标服务对象满意度指标受训学员满意度>